2011年7月13日下午，青岛滨海学院校务会扩大会议在岱德楼五楼大会议室召开。韩校长发表讲话，总结了本学期干部学习情况，对更好服务下学期的暑期工作作了重点安排。学校领导、各单位干事以上干部参加了大会。综合办公室张涛主任主持会议。
关于本学期干部学习情况，韩校长指出，本学期，学校全体干部响应学校号召，注重有计划、针对性学习，做到学习与本职工作密切结合，把工作当学问做，在磨练中提升了工作效率。全体干部定期反映的问题和建议，为学校及时发现、解决问题，科学决策，促进学校健康发展，起到了很大作用。实践证明，这是群策群力、促进学校良性发展的重要举措。他强调，大学管理工作的性质，决定了干部学习是永恒主题，今后将常抓不懈。
关于优化二级学院管理，韩校长指出，目前，部分二级学院规模大，教师人数多，专业、学生多，管理难度较大。随着西校区商学院、艺术学院、医学院等硬件逐步建设，届时将彻底解决这一问题。随着二级学院进一步精细划分，学校将视情增加管理人员，减轻干部工作压力。
关于优化教师工作环境，韩校长指出，从学校方面，将逐步增加教师编制，降低教师课时量。本学期将增加教师编制20人，人事处和各二级学院院长要严格根据学科要求，注重发挥青岛开发区大学多、人才多的优势，把好的师资不拘一格引进来。教务处要针对专业课程，设置课时量红线，做好通盘考虑安排。大一课时量要满，随着年级升高，专业课时量要逐渐下降，应用性能力培养力度要逐步加大，切实保证落实学生培养的能力本位原则。课时量降下来后，可以使教师有更多时间学习、科研，保证教师水平提升的空间。同时，抓紧出台教师岗位互通立交桥新规，引导促进教师不断进步发展；各级部门要注意发现人才、培养人才，鼓励人才冒尖，学校将为人才成长拓宽平台。